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工作环境：员工喜欢在舒适、干净的工作环境中工作。
工作满意度：员工对工作内容、工作量、工作压力、工作时间安排等方面的满意度也会影响他们是否留在美容院工作。
发展前景：员工希望有职业发展前景，如提升、培训、晋升等机会。
团队氛围：员工希望在良好的团队氛围中工作，这意味着他们希望与同事之间有良好的沟通和互动。
福利待遇：员工也希望能享受到公司提供的各种福利待遇，如带薪假期、带薪病假、五险一金等。
所以，如果希望留住优秀员工，美容院应该不仅考虑加薪，还应该注重改善工作环境、提高工作满意度、为员工提供发展机会、营造良好的团队氛围、提供丰富的福利待遇等方面。
