如果你想在美容院中使用线上营销工具来帮助员工的业绩，有几种方法可以考虑：

1. 使用社交媒体平台来推广院内的服务，并通过跟踪转化率来评估员工的贡献。

2. 在院内的网站上建立在线预约系统，并通过跟踪预约数量来评估员工的业绩。

3. 将员工的个人信息（例如姓名、照片、服务内容）添加到院内的线上目录中，并通过跟踪个人服务销售额来评估员工的业绩。

4. 为员工建立个人营销页面，让他们可以在线推广自己的服务。员工可以通过这种方式向客户展示自己的专业技能，并通过跟踪销售额来评估员工的业绩。

重要的是要记住，线上营销工具只是提升员工业绩的一种手段，不能仅依靠这些工具来评估员工的表现。应该结合其他因素，如客户满意度、服务质量、工作效率等来全面评估员工的绩效。